.png?width=64&height=64&name=Artboard%20135%20(1).png)
Webinar
Den 14. april kl. 10:00 - 11:00
De nye regler om løngennemsigtighed er på vej – er din organisation klar?
.png?width=64&height=64&name=Artboard%20135%20(1).png)
Webinar
Den 14. april kl. 10:00 - 11:00
De nye regler om løngennemsigtighed er på vej – er din organisation klar?
Det længe ventede lovforslag, der skal implementere EU-direktivet om løngennemsigtighed, er sendt i høring. Virksomheder står over for nye krav til dokumentation, transparens og ledelsesansvar og selvom lovforslaget lægger op til nu at træde i kraft den 1. januar 2027, er det vigtigt at være forberedt.
Med EU-direktivet bliver løngennemsigtighed ikke bare en ambition – det bliver en pligt. Derfor er det nødvendigt at arbejde tværfagligt – med compliance, HR, ledelse og data i samspil.
Få styr på de juridiske, strukturelle og ikke mindst ledelsesmæssige udfordringer, som følger med de kommende regler om løngennemsigtighed.
Få overblik over kravene til løngennemsigtighed – herunder medarbejdernes rettigheder til lønoplysninger, virksomhedernes dokumentationspligt og hvilke sanktioner der kan komme på tale ved manglende efterlevelse.
Hør, hvordan Elis Danmark arbejder med løngennemsigtighed og anvender Opacity som platform til at sikre løntransparens, og hvordan løngennemsigtighed er blevet et strategisk redskab, der styrker fundamentet for nye karriereveje og bedre ledelse.
Se, hvordan Opacity-platformen hjælper dig med at analysere løndata i realtid, identificere skævheder og dokumentere lønstruktur – alt sammen med direkte integration til jeres HR- og lønsystemer.
Webinaret optages og sendes til alle tilmeldte efterfølgende. Deltagelse er gratis.
Få indsigt i, hvordan du håndterer løndata, justerer lønpolitikker og ruster ledere og medarbejdere til de nye vilkår.
Har du brug for mere information og flere gode råd, kan du også dykke ned i vores trin-for-trin guide til løngennemsigtighed.
Intega samarbejder med Opacity, og vores løsninger kan integreres direkte. Det betyder, at I nemt kan trække relevante løndata fra jeres HR- og lønsystem over i Opacity og dermed sikre en samlet, compliant løsning.